79 mallequinos finalizaron programa de inserción laboral

79 mallequinos finalizaron programa de inserción laboral

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En el marco del Programa de Servicios Sociales de la Subsecretaría del Trabajo que se desarrolla en la región, 79 beneficiarios y beneficiarias de las comunas de Angol, Collipulli, Los Sauces y Ercilla recibieron sus certificados de egreso tras un proceso que implicó capacitación, práctica e intermediación laboral.

De esta forma fueron 100 personas a nivel regional las que participaron de esta iniciativa que  busca facilitar la inserción laboral de hombres y mujeres cesantes, pertenecientes al Programa Ingreso Ético Familiar o Chile Solidario y de las cuales 55 ya firmaron sus contratos de trabajo  en diversas empresas de La Araucanía.

El Seremi del Trabajo Joaquín Bascuñán, quien encabezó la ceremonia realizada en el Club Social de Angol explicó que “la alternativa de llevar adelante este proyecto en Malleco surgió tras una conversación con la Gobernadora Andrea Parra, con quien nos reunimos y establecimos que debido a los índices de cesantía de la provincia era necesario implementar este tipo de programas a nivel local, generando así más empleos, de mayor calidad con trabajadores y trabajadoras calificadas”.

Los cursos que se dictaron en esta oportunidad se diseñaron respecto a las necesidades del mercado laboral local; operador administrativo agroindustrial con mención en control de calidad y manejo de packing, tractor y retroexcavadora con mención en aplicación de plaguicidas, conductor de camiones y microbuses y brigadista forestal.

Durante los meses en que se llevó a cabo esta capacitación, ejecutada por la Fundación Vladimir Nazor, los y las alumnas recibieron un subsidio de locomoción de $3.000 pesos diarios por día asistido a clases, subsidio de locomoción y alimentación de $6.000 pesos diarios por día asistido a la práctica laboral, un bono de bono de $150.000 para productos y/o servicios para el trabajo y un bono de $150.000 al firmar contrato de trabajo.

Según Bascuñán “este programa implica la obligación de parte de los ejecutores de realizar una intermediación laboral para colocar la mayor cantidad de alumnos en empleos al finalizar el proceso y además   incluye la realización de un seguimiento durante 6 meses a todos los beneficiarios del proyecto, inclusive aquellos que no lograron la inserción laboral, partir del término del mismo”.

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